2015湖南湘潭韶山市事業(yè)單位招聘10人公告
2015湖南湘潭韶山市事業(yè)單位招聘10人公告已發(fā)布。報(bào)名方式：現(xiàn)場報(bào)名。報(bào)名時間：2015年11月12日-11月14日(每天上午8:00-11:30、下午2:30-5:00)。報(bào)名地點(diǎn)：韶山市人力資源和社會保障局(聯(lián)系電話：0731-55681980)。領(lǐng)取準(zhǔn)考證時間：2015年11月18日-11月20日(每天上午8:00-11:30、下午2:30-5:00)。領(lǐng)取地點(diǎn)：市人力資源和社會保障局調(diào)配錄用培訓(xùn)股(聯(lián)系電話：0731-55681980)。本次招聘考試分為筆試和面試。筆試時間：2015年11月21日（公共基礎(chǔ)知識：上午8：00-9：30、申論：上午10：10-11：40）。筆試地點(diǎn)：見準(zhǔn)考證。筆試內(nèi)容包括公共基礎(chǔ)和申論。公共基礎(chǔ)知識主要測查政治理論、法律、行政管理、時事政治、公文寫作與處理等內(nèi)容;申論主要測查考生的閱讀理解能力、綜合分析能力、運(yùn)用理論知識解決實(shí)際問題的能力以及文字表達(dá)能力。考生可結(jié)合公務(wù)員教材中心的2016年湖南公務(wù)員考試用書。面試采用結(jié)構(gòu)化面談的方法進(jìn)行，主要測查考生綜合分析能力、計(jì)劃組織與協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變與情緒自控能力、人際交往的意識與技巧、語言表達(dá)能力和舉止儀表等。湖南公務(wù)員考試網(wǎng)現(xiàn)將2015湖南湘潭韶山市事業(yè)單位招聘10人公告具體內(nèi)容發(fā)布如下:
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2015湘潭韶山市事業(yè)單位招聘10人公告
為進(jìn)一步優(yōu)化韶山市人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，進(jìn)一步拓寬選人用人渠道，不斷優(yōu)化事業(yè)單位工作人員結(jié)構(gòu)，為全市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展提供人才保證和智力支持，經(jīng)市委、市政府研究決定面向全市機(jī)關(guān)事業(yè)單位工勤人員公開招聘一批事業(yè)單位管理人員。
一、招聘計(jì)劃和崗位
此次公開招聘崗位為韶山市事業(yè)單位管理人員，計(jì)劃招聘1個崗位共10人。在“中國·韶山網(wǎng)”(http://www.shaoshan.gov.cn)上發(fā)布招聘公告，及通過韶山市政府內(nèi)網(wǎng)發(fā)布招聘公告。
二、報(bào)名與資格審查
1. 報(bào)考條件
(1)遵守中華人民共和國憲法和法律;
(2)具有良好的品行和職業(yè)道德;
(3)年齡18周歲以上、40周歲以下(以報(bào)名第一天未滿41周歲計(jì)算);
(4)韶山市機(jī)關(guān)事業(yè)單位(不含駐韶及雙管單位)在編在冊在崗工勤人員，近三年來年度考核沒有基本稱職(基本合格)及以下;
(5)學(xué)歷為大專及以上，專業(yè)不限;
(6)適應(yīng)崗位要求的身體條件。
尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員，不得報(bào)名。
2. 報(bào)名時間、地點(diǎn)、方式及要求
(1)報(bào)名時間：2015年11月12日—11月14日(每天上午8:00—11:30、下午2:30—5:00)，共三天。
(2)報(bào)名地點(diǎn)：韶山市人力資源和社會保障局(聯(lián)系電話：0731-55681980)。
(3)報(bào)名方式：本次招聘考試只提供現(xiàn)場報(bào)名。
(4)報(bào)名要求：報(bào)名時須填寫報(bào)名登記表，提交學(xué)歷學(xué)位證書身份證等原件及復(fù)印件、一寸免冠近期彩照4張。由各所在單位對報(bào)名者的報(bào)名資格進(jìn)行初審，簽字加蓋單位公章，并提供單位出具的同意報(bào)考證明(加蓋公章)。招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室進(jìn)行復(fù)審。報(bào)名與考試時使用的身份證必須一致。本次公開招聘不收報(bào)名費(fèi)。
報(bào)考人員的學(xué)歷(學(xué)位)必須為國家承認(rèn)的學(xué)歷(學(xué)位)證書。對有疑義的學(xué)歷(學(xué)位)證書，以省以上教育行政部門認(rèn)定的結(jié)果為準(zhǔn)。
崗位招聘計(jì)劃人數(shù)與報(bào)考人數(shù)的比例不得小于1：3。達(dá)不到開考比例的，將相應(yīng)核減招聘計(jì)劃數(shù)。
三、考試內(nèi)容與時間
1. 筆試
筆試內(nèi)容包括公共基礎(chǔ)和申論。公共基礎(chǔ)知識主要測查政治理論、法律、行政管理、時事政治、公文寫作與處理等內(nèi)容，考試時限為90分鐘;申論主要測查考生的閱讀理解能力、綜合分析能力、運(yùn)用理論知識解決實(shí)際問題的能力以及文字表達(dá)能力，考試時限為90分鐘。
兩科滿分各為100分，分?jǐn)?shù)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，第三位小數(shù)按四舍五入法處理。按公共基礎(chǔ)知識成績占60%、申論成績占40%的比例合成筆試總成績。筆試總成績按從高分到低分的順序排名,筆試總成績相同的，按公共基礎(chǔ)知識成績排名。
筆試時間：2015年11月21日
公共基礎(chǔ)知識：上午8：00—9：30
申論：上午10：10—11：40。
筆試地點(diǎn)：見準(zhǔn)考證
領(lǐng)取準(zhǔn)考證時間：2015年11月18日—11月20日(每天上午8:00—11:30、下午2:30—5:00)。
領(lǐng)取地點(diǎn)：市人力資源和社會保障局調(diào)配錄用培訓(xùn)股(聯(lián)系電話：0731—55681980)。
參加考試時，必須攜帶本人準(zhǔn)考證和有效身份證。兩證缺一者不得參加筆試。
2. 面試
參加面試的人選，在報(bào)考同一崗位的人員中根據(jù)筆試總成績由高分到低分按招聘計(jì)劃人數(shù)1：2的比例確定。
面試方法按《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法》的有關(guān)規(guī)定實(shí)施。面試采用結(jié)構(gòu)化面談的方法進(jìn)行，主要測查考生綜合分析能力、計(jì)劃組織與協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變與情緒自控能力、人際交往的意識與技巧、語言表達(dá)能力和舉止儀表等。面試滿分為100分，分?jǐn)?shù)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，第三位小數(shù)按四舍五入法處理。面試時間地點(diǎn)另行通知。
參加面試時，必須攜帶本人準(zhǔn)考證和有效身份證。兩證缺一者不得參加面試。
面試結(jié)束后，按筆試總成績占60%、面試成績占40%的比例合成考試綜合總成績。
四、體檢
根據(jù)考試綜合總成績從高分到低分按招聘計(jì)劃人數(shù)等額確定體檢對象，考試綜合總成績相同的，按筆試總成績從高分到低分排名。體檢工作參照《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉的通知》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(國人廳發(fā)〔2007〕25號)和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)實(shí)施。報(bào)考人員對體檢結(jié)果有疑問的，可在公示期內(nèi)申請復(fù)檢。復(fù)檢內(nèi)容為對體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目，復(fù)檢只進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
凡不參加體檢和不在規(guī)定時間按要求完成體檢的報(bào)考人員，不得進(jìn)入考核環(huán)節(jié)。凡在體檢中弄虛作假，或者有意隱瞞影響正常履職的疾病的考生，取消其體檢資格，并根據(jù)違紀(jì)事實(shí)做出處理。
五、考核
考核由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)組織，從體檢合格人員中按招聘計(jì)劃等額確定考核對象�？己斯ぷ鲄⒄铡逗鲜′浻脟夜珓�(wù)員考核辦法》實(shí)施，考核的重點(diǎn)是應(yīng)聘者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況，并對應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查，考核合格者確定為擬聘人員。
六、公示
筆試、面試、體檢、考核等各個階段的工作完成后，都將在中國韶山網(wǎng)公示，公示期為7天。
本次公開招聘所有環(huán)節(jié)不進(jìn)行遞補(bǔ)。
七、辦理聘用手續(xù)
擬聘對象必須服從全市統(tǒng)一調(diào)配，經(jīng)市編委會議審定同意后，辦理相關(guān)手續(xù)，聘用為事業(yè)單位管理人員，試用期一年。試用期滿不合格的，取消聘用。
八、其他事項(xiàng)
本公告由韶山市2015年公開招聘事業(yè)單位管理人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。
九、招聘工作咨詢電話：
韶山市人力資源和社會保障局考核獎懲股：0731-55681980
點(diǎn)擊下載>>>
韶山市2015年公開招聘事業(yè)單位管理人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2015年11月2日
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